英伟达首席执行官黄仁勋 / AFP通过Getty Images 与许多大科技公司不同，英伟达没有免费的午餐。软件工程师兼行业分析师Gergely Orosz最近在X平台上发帖称，英伟达的零食和咖啡并不是免费的，这引起了人们对这家芯片巨头相对稀少的工作场所福利的关注。两位前员工告诉Business Insider，餐厅的餐食并不是免费的，但有补贴，因此部分食品成本由英伟达承担。某些饮料，例如咖啡，是免费的，但在现场咖啡馆购买的瓶装饮料和饮品则不包括在内。这项政策反映了与硅谷的福利竞争截然不同的理念。与此同时，竞争对手利用免费的餐食、健身房和奢华的校园来留住员工，而前员工则描述了一种植根于节俭的文化，奢华的工作场所福利被置于工作本身之后。在新的效率时代，大科技公司越来越多地收紧福利。亚马逊和苹果也不提供免费的食物。英伟达的做法与谷歌形成了鲜明对比，后者继续提供厨师准备的餐食和配备零食的微厨房。根据报道，Meta正在努力改善其微厨房，以应对公司士气挑战。随着科技公司在人工智能和成本控制时代重新审视工作场所福利，英伟达的低调做法已不再是一个局外人。前员工将这种做法归因于英伟达文化的不同方面。"从哲学上讲，我认为黄仁勋对快乐与工作的分离有着普遍的信念，"一位员工说道，并指出公司没有"乒乓球桌、公司健身房、按需按摩或者类似的东西。"第二位补充道，作为一个著名的美食家，黄仁勋希望员工能够完成自己的"生活工作"，这需要保持健康的平衡。"其他工作场所提供的一切免费，隐含地试图诱使员工尽可能多地待在办公室——英伟达恰恰相反。"第三位不再在公司的员工说道："节俭深深植根于英伟达的DNA。"传统上，硬件公司一直是以非常薄的利润率运营，远低于软件公司。为此，英伟达的副总裁乘坐经济舱，并且没有执行助手——这一做法被归因于其"一体化团队"的平等文化。食品政策似乎并没有困扰英伟达的员工。"发生了如此多令人兴奋的工作，这些事情真的不是问题，"一位前员工说道。"只要你能尽快得到食物并返回到你的桌子上，食物就不是你的首要关注点。"英伟达未对Business Insider的评论请求作出回应。如果你有任何线索，请通过电子邮件联系该记者，邮箱地址为gweiss@businessinsider.com或Signal @geoffweiss.25。使用个人电子邮件地址、非工作WiFi网络和非工作设备；这里是我们安全共享信息的指南。接下来阅读Geoff Weiss 你当前正在关注此作者！想要取消关注？通过你的电子邮件中的链接退订。Geoff Weiss是Business Insider技术团队的高级记者，专注于人工智能初创公司和Y Combinator，人工智能与媒体行业的交集，以及顶级人工智能实验室和芯片公司的工作场所动态。此前，Geoff在媒体部门报道YouTube和Netflix，以及好莱坞与创作者经济的交集等主题。他关于Netflix视频播客雄心和Mr Beast对好莱坞的教训的作品分别在2025年洛杉矶新闻俱乐部奖中获得二等和一等。加入Business Insider之前，Geoff曾是Tubefilter的高级编辑和Entrepreneur的撰稿人。他毕业于纽约大学，获得英语文学学位。你可以通过gweiss@businessinsider.com与他联系，或在Signal @geoffweiss.25以及LinkedIn上联系他。如果你有任何线索，请使用个人电子邮件地址和非工作设备；这里是我们安全共享信息的指南。精选故事：英伟达强劲的季度业绩——首席执行官黄仁勋在一次泄露的全员会议上表示，'市场并没有欣赏到这一点' 英伟达将为特朗普的新签证费用买单。首席执行官黄仁勋告诉员工的内容。巨大的人工智能薪酬和重返办公室推动旧金山的房地产繁荣：'钱会倾盆而下' 人工智能人才争夺战正在创业公司中回响。它们如何与大科技公司竞争。文化 大科技