跳至内容 新闻档案 经济 能源 石油和天然气 可再生能源 电动汽车 采矿 商品 农业 房地产 抵押贷款 抵押贷款利率 金融 银行 保险 金融科技 加密货币 工作 财富 智能理财 财富管理 投资者 个人理财 家庭财务 退休 税收 高净值 FP评论 高管女性 Puzzmo 新闻通讯 金融时报 商业基础知识 更多 创新 信息技术 FP500 播客 小型企业 生活故事 购物 金融邮报商店 讣告 发布通知 广告 与我们广告 广告解决方案 Postmedia广告经理 赞助请求 分类广告 发布分类广告 工作 个人资料设置 我的订阅 保存的文章 我的优惠 新闻通讯 客户服务 常见问题 新闻 经济 能源 采矿 房地产 金融 工作 财富 投资者 FP评论 高管女性 Puzzmo 新闻通讯 金融时报 商业基础知识 首页 环球新闻网 工资增长和退休人员福利突出港科尔本钢铁工人在Vale的合同 文章作者：您可以在这里免费注册以保存此文章。如果您已拥有账户，请登录。 安大略省港科尔本，2026年6月5日（GLOBE NEWSWIRE）——在港科尔本Vale基地餐饮工厂工作的美国钢铁工人联合会（USW）成员批准的一项新合同的亮点之一是大幅度的工资增长和恢复退休人员医疗福利。 立即订阅以获取您所在城市和整个加拿大的最新新闻。来自Barbara Shecter、Joe O'Connor、Gabriel Friedman等人的独家文章。来自金融时报的每日内容，金融时报是全球领先的商业出版物。无限制在线访问，使用一个账户阅读金融邮报、国家邮报和加拿大15个新闻网站的文章。国家邮报电子版，打印版的电子副本，可以在任何设备上查看、分享和评论。每日难题，包括《纽约时报》填字游戏。 立即订阅以获取您所在城市和整个加拿大的最新新闻。来自Barbara Shecter、Joe O'Connor、Gabriel Friedman等人的独家文章。来自金融时报的每日内容，金融时报是全球领先的商业出版物。无限制在线访问，使用一个账户阅读金融邮报、国家邮报和加拿大15个新闻网站的文章。国家邮报电子版，打印版的电子副本，可以在任何设备上查看、分享和评论。每日难题，包括《纽约时报》填字游戏。 创建账户或登录以继续您的阅读体验。使用一个账户访问来自加拿大各地的文章。分享您的想法并在评论中加入讨论。每月享受额外的文章。获取您喜爱作者的电子邮件更新。创建账户或登录以继续您的阅读体验。使用一个账户访问来自加拿大各地的文章分享您的想法并在评论中加入讨论享受每月额外的文章获取您喜爱作者的电子邮件更新 登录或创建账户 这项为期五年的集体协议涵盖了在Vale炼油厂工作的USW地方6200的100多名成员，提供4000美元的批准奖金和保证总工资增长，范围从20.5%到25.7%。如果在合同期内通货膨胀超过新谈判的最低生活费用津贴保障，工资增长可能会更高。另一个关键成就是恢复在2021年之前的集体协议谈判中失去的退休人员医疗福利。这一让步影响了在2021年合同实施后招聘的新员工。获取最新头条、突发新闻和专栏。通过注册您同意接收Postmedia Network Inc.的上述新闻通讯。一封欢迎电子邮件正在路上。如果您没有看到它，请检查您的垃圾邮件文件夹。《头条新闻》的下一期将很快出现在您的收件箱中。我们在注册您时遇到了问题。请再试一次 然而，在最新一轮集体谈判中，USW地方6200为自2021年以来招聘的所有员工谈判到了新的退休人员医疗福利。这对会员来说是一个巨大的胜利，因为现在近一半的现有会员是在2021年6月之后招聘的。新合同中的其他成果包括养老金增强、新的医疗支出账户、养老金的显著改善、视力保健、正畸覆盖和短期残疾福利、一个新的带薪病假、对技术工人的工资进展的改善，以及在承包、技术变革和假期安排等问题上的关键语言变更。“感谢我们会员在整个谈判过程中展现出的团结和决心，我们实现了一项卓越的集体协议，回应了我们的优先事项并改善了我们的工作条件，”地方6200主席Wayne Johnson说道。地方6200同时与其姐妹工会USW地方进行新合同谈判......