2026年7月17日 — 上午7:51 维多利亚州教师、校长和教育支持人员将获得州政府提供的未来四年内增薪28.3%的机会，以避免计划于下周四进行的学校罢工。该提议包括在2026年10月前增加12.75%的薪资，并承诺将年度会议时间从80小时减少到40小时。这比政府以前所提出的四年内28%的增幅略有改善，但低于工会成员所要求的三年内35%的增幅。维多利亚州公立学校教师在3月于议会前集会。乔·阿尔马奥 工党希望这一修订提议能避免发生大规模的罢工，这将会干扰到数百所政府学校的学习，罢工定于7月23日进行。学校员工在本周的一次超过100名工会代表的会议上投票决定进行24小时的全州罢工，并禁止在会议中无偿加班。澳大利亚教育工会将在其内部面临巨大压力，要求其回到谈判桌上，因为其左派成员反对在关键问题上做出妥协。在修订提议出来之前，一个发声小组已经表示如果澳大利亚教育工会接受 “我们红线” 之外的任何东西，他们将组织自己的罢工。他们提出的要求包括三年内教师薪资增加35%，减少班级人数和面对面授课时间，以及每周最多一小时的会议。这个维多利亚州工会普通会员小组表示，他们也会推动改善教育支持人员的条件，包括薪资与教师齐平，以及带薪午休。另一个工会小组，基洛尔唐斯学院分支，在上周四在教育部长本·卡罗尔位于尼德里的办公室外组织了一次集会。基洛尔唐斯学院的澳大利亚教育工会分支主席乔治·帕提基斯表示，集会是因为成员们“厌倦了等待我们的工会领导采取行动”。“我们的领导在第二学期取消了罢工行动，以达成一个完全不充分的协议。我们拒绝了那个协议，因为它没有解决我们难以忍受的工作负担，让教育支持人员更加落后，”帕提基斯说道。多达35,000名教师、校长和教育支持工作人员在3月中为追求更好的薪酬和工作条件而停止工作，走上墨尔本CBD的街头，举行该州13年来首场大规模教师罢工。教师们原计划在5月再次停止工作，但在工会与政府达成原则协议后，滚动罢工被取消。基洛尔唐斯学院的人文学科教师莉兹·沃尔什表示，周四的集会应该向政府传达一个信息。“他们不仅仅在与工会领导进行谈判，他们也在与普通工会成员进行谈判，而我们不想接受一个微乎其微的、更好的协议，这根本不能满足所有学校员工的需求：教师和教育支持工作人员。”更多消息将会到来。获取最新突发新闻提醒，请注册我们的突发新闻提醒。更多：教育 高中 对于订阅者 工会 来自我们的合作伙伴