政府坚持表示，在被指责‘嘲弄’其承诺后，仍在继续招聘额外教师。教育部（DfE）周四发布的数据显示，英格兰公立学校（不包括继续教育机构）的所有教师人数在一年内减少了约1,900人。2025年11月的教师人数为466,372人，而去年同期为468,279人。全国教育联盟（National Education Union）秘书长丹尼尔·凯贝德表示：“总体教师人数减少了1,900人，这让政府关于增加6,500名额外教师的承诺成为了一个笑话。”他表示：“政府面临着浪费由于学生人数下降所带来的机会的风险。它可以继续当前的路线：未能解决多年来资金不足造成的损害，锁定高班级规模，让学校员工精疲力竭，学校运转不畅。或者，它可以开始弥补15年来忽视造成的伤害，创建更小、更具包容性的课堂，并解决系统危机。没有理由自满。” 包括公立和私立学校在内的英国学校的整体学生人数持续下降（PA）。工党宣言中的目标之一是在2024年夏季执政后招募和留住额外的6,500名教师。DfE表示正在“兑现这一承诺”，并已完成超过三分之二的承诺，自2023-2024年以来招募了4,654名教师，其中包括978名额外的中学教师、2,030名额外的特殊学校教师和1,646名额外的继续教育教师。教育部长布里奇特·菲利普森表示：“我们在最需要的地方取得了真正的进展：已经完成超过三分之二的承诺，招募额外的6,500名教师，离职的教师人数创下历史最低纪录，越来越多的人选择在教育领域建立长久而有意义的职业生涯。”她说：“但我们知道还有更多工作要做。我们将继续努力使教学成为一个有价值、报酬丰厚的职业——这样每个孩子，无论他们的背景或需求，都能拥有他们应得的优秀教师。”政府在四月澄清，承诺不包括小学或早期教育。来自国家教育研究基金会（National Foundation for Educational Research）的杰克·沃斯试图解释数据中的差异。他表示：“政府选择2023年11月的学校教师普查（SWC）作为其6,500名教师目标的基准，而2024年11月SWC中记录的2,300名教师的增长计入目标中。 然而，工党政府直到2024年7月才上任，因此其政策不太可能对这些数字产生实质性的影响。”教育部长布里奇特·菲利普森表示，真正的进展正在取得（路透社）。2024年11月至2025年11月间，教师人数减少了1,907人。数据分析显示，幼儿园和小学教师减少2,857人，中学教师减少457人，但特殊学校教师增加了1,127人，中央雇佣教师增加了280人。这些减少反映了幼儿和小学学生数量减少的背景以及中学学生人数开始下降，DfE表示。根据学生人数统计，2025年1月至2026年1月期间，幼儿学生减少了1,567人，小学学生减少了84,611人，中学学生减少了11,919人。但特殊学校中（包括公立和非营利性质的机构）儿童人数增加了8,208人。DfE表示，政府正在“重新平衡并将投资靶向到最需要的地方”。学校领导者工会NAHT的秘书长保罗·怀特曼表示：“这些数字显示出关于招聘和留住教师的复杂局面，但现实是许多小学和中学领导者仍在努力招聘和留住所需的员工。即使有再好的愿望，这不可避免地影响学生的教育。”“这些困难给仍在任职的教师和领导们施加了更大的压力和工作负担，并可能导致不安定的临时教师和非学科专业教师的使用、较大班级，以及缺少时间支持需要更多帮助的学生，包括有特殊教育需求的儿童。” 教育部影子部长劳拉·特罗特表示：“这是工党的又一个失信承诺，只会给公立学校增加更多压力。一个更关注成果而非头条新闻的政府会认识到这种做法行不通。”