根据工业仲裁机构批准的一项里程碑协议，澳大利亚的快递司机将获得最低31.30澳元的时薪，且在工作期间受伤将获得保险。公平工作委员会（FWC）于周二发布了针对按需提供食物、饮料或杂货的快递工人的新最低标准令，以及聘用他们服务的数字平台的运营商。代表快递工人的运输工人联合会（TWU）与主要平台DoorDash和UberEats共同申请了2024年新的保护措施，此举经过多年的谈判。经过公众对该行业新标准的意见征集，包括来自快递工人以及亚马逊和澳邮等其他相关方的意见，FWC已批准这些条件，将于8月17日生效。该协议可能涉及谈判双方的让步，包括工会同意称这些工人为“类员工”。在周二的一份联合声明中，TWU、UberEats和DoorDash表示，新的标准将为数十万名工人提供“行业范围的安全网，同时保持按需工作的灵活性。” TWU全国秘书迈克尔·凯恩表示，新的标准是“全球领先”的。根据新标准，工人将负责维护他们用于送货的车辆的第三方保险，因此如果他们发生事故并损坏了另一辆车，送货平台将不对费用负责。另一方面，送货平台将必须组织并支付为其工人提供“合理最低保障”的人身意外保险，尽管专家们之前指出这存在解释的空间。虽然这些标准是由TWU、UberEats和DoorDash提出的，但预计这些条件将适用于任何出售食物、饮料或杂货的按需平台，以及他们临时雇佣的送货人员。新条件包括“安全网”支付标准，工人最初的时薪将介于31.30澳元到32澳元之间，具体取决于他们使用的车辆类别——例如，他们是骑自行车还是开车送货。最低支付标准旨在确保送货工人在等待餐厅时也能获得报酬，这些标准将从2027年1月1日起每小时提高50美分。新的标准涵盖一系列问题，除了其他规定外，旨在提供更清晰的争端解决方案以及工人享有无薪休假的权利。TWU、DoorDash和UberEats在阿尔巴尼斯政府于2023年推出的工作场所改革后，向FWC提出了联合申请，改革包括赋予工业仲裁机构设定快递工人最低标准的权力。工作关系部长阿曼达·里氏沃斯周二表示，所产生的标准是一个“里程碑”。“这一[FWC]令是推动澳大利亚全球领先的快递工人保护措施的重要一步，意味着食品配送工人不必为了获得更公平的保护而牺牲灵活性，”她说。