联邦政府表示，它正在简化受到新美国关税影响的工人获取就业保险（EI）福利的程序，但至少有一位专家认为，还有更多措施可以帮助那些被解雇并在挣扎求生的工人。Samfiru Tumarkin LLP的副就业律师Teilen Celentano表示：“人们可能能够在短时间内维持生计，但在这样的就业市场中，人们面临的失业时间远比平常要长，这使得人们很难支付账单、保持居所和为家庭提供食品。”过去一年，由于美国关税的影响，造成了数千个工作岗位的流失。为了预期将来的影响，渥太华推出了一项新的临时EI措施，并延长了在2025年3月推出的三项临时措施。"尽可能多的人能保住工作的现状，我们的社区就会更健康、更具生产力，但对那些失去工作的人来说，即便有雇主的支持，我们仍会让他们更容易获取就业保险，"就业和家庭部长帕蒂·哈伊杜周二表示。相关视频的新措施涉及到工人在自愿离开前一个工作岗位一年内如何获得EI的问题。对于一年内自愿离开工作并在其他地方找到工作的人员，如果由于自身原因失去新工作，他们仍然可以申请EI。之前的资格规定则是，自愿离职的人员在52周内不符合领取EI的资格。Celentano说：“这种情况是指某人辞职，经历一段失业期，找到一份新工作，然后在没有任何责任的情况下失去那份新工作。”下面继续广告：“我认为，他们至少试图帮助那些为了寻找新机会而自愿离职的人是件好事，但在其自身原因下，这一新机会并未成功。”联邦政府还宣布，将在工人符合领取EI福利支付前，额外延长一周的等待期。受到影响的工人还可以在额外一年内领取EI福利，而无需先使用其遣散费或假期工资。例如，若某人被解雇并获得与三个月相等的遣散费，他们仍能在这三个月内领取EI福利支付。这个情境也为工人提供了“重复领取”的机会。Levitt LLP的就业律师兼合伙人Puneet Tawari表示：“对那些被解雇或在工作中遇到问题的员工来说，这是一个绝佳的措施，因为他们可以重复领取。这是我们在就业法中使用的通俗术语 - 他们在获得新工作和从雇主那里得到遣散费之前，可以重复领取EI。因此这确实是有帮助的。”最后，针对长期任职工人的特别EI措施将延长额外的20周。这是因为长期任职工人在特定行业中拥有长期经验，可能难以迅速过渡到新工作或新领域，官员们周二表示。1:59 食品银行呼吁改革EI，以应对食品不安全的上升趋势。EI目前允许每周支付最高729美元（税前），并根据55%的平均可保险周收入计算，最高为68,900美元一年。这些金额在联邦政府的临时措施下没有进行调整。Celentano表示，根据当地的生活成本和其他个人情况，这可能不足以维持生活。他说：“[68,900美元]显然是一笔不小的数目，但对于那些年收入超过这一数额的人来说，他们领取的EI甚至不到55%，而对于很多人而言，靠年收入的55%生活是不可能的 - 这一点尤其在数额更少时更为明显。”他补充说：“对于很多人来说，他们在被解雇时常常是毫无准备的。在没有原因时也是如此。因此，他们没有时间储蓄，也无法做出购买决策，许多人都是养家糊口、捉襟见肘。”Celentano还表示，政府可以通过提高这些支付金额中的某些或所有金额来进一步帮助工人，这些都是临时措施的一部分。哈伊杜的公告跟随工业部长梅拉妮·朱莉关于700种美国商品的对等关税措施的宣布，表示“我们会聪明并且具有策略性，为每一个工作岗位而战。”加拿大上周从与美国的谈判桌上撤回，卡尼总理表示，包括对特定问题的分歧在内。