市场飙升使得401(k) 百万富翁的数量不断增加，公司在很大程度上摆脱了昂贵的传统养老金计划，转而采用由员工自助筹资的储蓄方式，这种方式为雇主和员工带来了税收优惠。CS Wolfe & Associates的创始人布鲁斯·沃尔夫对此进行了讨论。