这就是当你与私募股权恶魔达成交易时会发生的事情，当恐慌凌驾于理智之上，剩下的就是一封发给所有用户的邮件和一份巧妙措辞的公关声明，试图扑灭火焰。天哪，谁能想到会发生这种事？广告一所公立大学，为了在瞬息万变的大学体育环境中保持相关性，出卖了自己的灵魂以换取私募股权现金。而现在，裁员就来了。我的震惊面孔。CFP扩展：大学橄榄球的房子在着火——而我们却在争论平面图。排队：莱恩·基芬坚定站稳，SEC考虑对奥尔·密西斯的种族评论进行谴责。犹他州需要资金，Otro Capital为一个干涸的项目提供了一个幻影绿洲，接下来你知道的就是，大学得到了五亿美元，而仍在裁员。请检查我，如果我错了，斯巴基，但半亿似乎足够用来维持每个人的工作。广告在一封发给运动部门员工的邮件中，盐湖城论坛获得的邮件中，犹他大学体育总监马克·哈兰形容裁员为——准备好了吗？——“受到影响的员工”，正在经历“过渡”过程的“不安定过程”。然后，运动部门发言人的官方回应到来了，情况也没好到哪里去。“为了准备Crimson Brand Partners的增长，大学已开始将某些大学运作的选择单元过渡到新公司。这一过程的第一步是通过裁员（RIF）来终止这些单元中的个人职位，随后是CBP的招聘流程。”我快要呕吐了。广告邀请私募股权狼进入门内的问题在于：无论采取何种行动，都会从绿色和贪婪的视角来看待。大学将保留CBP（估计为66%）商业运营的多数股权，包括但不限于售票、许可、NIL销售和赞助。Otro获得约33%的股份。这个事情的唯一运作方式是——这是一个大大的如果——犹他大学必须在当前深陷通货膨胀的大学体育环境中赚取大量现金。值得注意的是，大学体育的格局是每月都在变化，并且非常不稳定。本周，保护大学体育法案将开始通过国会推进——这一过程伴随着重重政治陷阱，如果众议院和参议院的部落核心小组通过并将法案送给特朗普总统签署成为法律，那将是一个小奇迹。广告但要理解这一点：SEC和大十联盟并不需要批准法案的关键货币附加条款。这两个超级联盟——他们的媒体权费几乎是其他FBS联盟的两倍（或更多）——并不需要根据法案与其他联盟共同池化媒体权。池化媒体权——作为一个实体共同进入市场，而不是10个不同的实体，可能集体赚取更多的钱——正是可以拯救目前正在死亡的项目的关键。或者那些迫切邀请私募股权狼进入门的项目。但需要所有10个FBS联盟（包括SEC和大十联盟）共同才能在媒体权费上获得预计的显著增长，SEC上周表示将保持其个人交易。大十联盟也预计会这样做。犹他州更危险的情况是：法案未通过，SEC和大十联盟变得更加大胆，集体脱离，以避免下一个试图阻止进一步联盟扩展以及大十联盟/SEC脱离的法案（目前法案规定）。广告如果大十联盟和SEC脱离，犹他州的收入生成能力可能会遭受重大冲击——而Otro仍持有该公司的33%股份。想象一下哈兰或其他管理者发出的邮件。“我们现在正处于从希望和祈祷这个东西能够运作的过渡过程，转向面临财务失利的境地。请在此不安的过渡时期与我们一起度过，影响我们同事选择单元的裁员。”或者其他什么胡说八道。盐湖城论坛表示，预计要被解雇并可能被CBP重新雇用的员工数量目前尚不清楚，大学发言人未能透露具体数字。广告这当然引出了一个显而易见的问题：要“潜在”重新雇用的“选择人数”是什么？如果有的话？这是一则古老的私募股权故事，大家知道。现金到位，员工群体被缩减，金钱才是最重要的。那些人不是你的朋友，他们并不专注于赢得冠军。他们是为了投资。如果赢得冠军能带来更多钱，那很好。无论如何，他们将获得33%。如果这不是他们所设想的33%，你可以肯定，肯定会有更多的“过渡”举措和“不安定”的变动。