技术巨头Meta周一宣布，将启动一个新的学院，为工人提供免费的技工培训，并为所有毕业生保证就业。Facebook和Instagram的母公司正在创建美国劳动力学院（AWA），在该项目的第一年初始投资为1.15亿美元。它将在今年在路易斯安那州、俄亥俄州、印第安纳州和德克萨斯州启动试点。项目的毕业生将获得全国施工教育与研究中心（NCCER）的认证以及美国劳动力证书，这两者旨在随着工人与雇主和行业部门的变动而延续。Meta总裁兼副主席Dina Powell McCormick表示：“人工智能的革命带来了变革，但也带来了历史性的机遇。技工一根电杆一根电杆地让美国乡村通电。他们操控的工厂制造了赢得第二次世界大战的武器库。现在，新一代人将打下基础并铺设光缆，以确保美国在这一新时代的实力。” Meta在公告中表示，此举是美国历史上最大规模的私人部门对技工的承诺，并保证有工作。这一举措出现在技工短缺的情况下，这种短缺因基础设施和人工智能（AI）数据中心的快速扩张而加剧。Meta数据中心的副总裁Rachel Peterson表示：“我们今天正在建设的人工智能基础设施需要一个不可思议的劳动力来实现它。” “美国劳动力学院是我们承诺建立该劳动力的体现，秉持与我们对技术本身相同的雄心和长期思维。美国需要数十万名技工——电工、机械师、光纤技术员等等——这个项目为进入这些职业提供了明确、可达的途径，”Peterson补充道。mikeroweWORKS基金会的首席执行官Mike Rowe表示，这一新倡议将有助于鼓励更多美国人追求技工职业，同时彻底改革这些工人的培训方式。“缩小美国的技能差距需要我们不仅要对技工领域做出更有说服力的论述，还需要我们完全重新思考如何培训下一代的技工。美国劳动力学院做到了这两点，”他解释道。“工人实际上是带薪学习的。他们无需承担任何费用，没有大学债务，认证速度快，毕业后有保证的工作。这是在正确方向迈出的重要一步，我希望其他公司也能受到启发，采取类似的措施，”Rowe补充道。Meta的这一倡议将在今年在四个州进行试点。Meta与国家城市联盟、建筑商和承包商协会以及CBRE合作推进该倡议。全国各地的多个社区合作伙伴包括美国西班牙商会、STRIVE、印第安纳州博恩县经济发展公司、路易斯安那州的里奇兰教室商会、德克萨斯州的边境解决方案，以及俄亥俄州的商会。