开创性的前百事可乐首席执行官印德拉·努伊分享了她职业成功的6个关键建议 作者：泰隆·穆罕默德 您当前正在关注这位作者！想要取消关注吗？通过您电子邮件中的链接退订。 印德拉·努伊是百事公司的前首席执行官。 彭博社/盖蒂图片社 印德拉·努伊，前百事公司的首席执行官，在7月1日发布的采访中提供了一些很好的职业建议，该采访是胡佛研究所“只在美国”纪录片系列的一部分。以下是她提供的六条最佳建议： 1. 寻求机会 努伊于1978年从印度移民到美国，进入耶鲁管理学院就读。在美国的学习和生活是她获得波士顿咨询集团、摩托罗拉，最终是百事可乐工作的跳板。 “一个移民可能一无所有，却能成为一家标志性的美国红、白、蓝公司（百事可乐）的首席执行官，”努伊回顾她不太可能的职业道路时说道。“在世界上任何其他国家，包括印度，我永远不会成为首席执行官，”她补充道，支持美国作为一个精英制度，最优秀的人才能脱颖而出。 2. 寻找导师 招聘导师来加速她的学习并帮助她制定职业路径对努伊的成功至关重要。努伊表示，她是“伟大导师的产物”，并“永远感激那些给我那么多时间和精力的人。” “我的导师对我的信任甚至超过了我对自己的信任，”她说。“他们会给我不可能完成的任务，仅仅是为了向世界证明我值得被指导。在我认为再也无法被提拔的时候，他们都会将我提升起来。” 3. 努力工作 努伊表示，她一生都在奔波劳碌，包括作为耶鲁的外国学生。她和同学们“拼命工作”，心态是她们不是上大学去参加派对或周末旅行，而是“学习、努力工作并向前迈进。” “所以我们早上上学，夜里工作，我还是宿舍的接待员，从午夜到早上五点。因此人们意识到这对我们来说是一个艰苦的经历，他们因此尊重我们。” 4. 专注于你所拥有的工作，而不是你想要的工作 努伊表示，她加入百事公司并不打算成为首席执行官。她的做法是“我会把这份工作做到最好”，以至于当她的老板想提拔她时，她会问他们是否确定，并告诉他们她在当前角色中很满意。像在10年内成为首席执行官这样的明确目标可能意味着“你会为此而迷恋，”她说。她的建议是“把你正在做的工作做到非常非常好，其他一切都会水到渠成。” 5. 为冒险制定预算 努伊表示，她“冒着可能会失去工作的计算风险”。这可能的原因是她和她的丈夫“生活简单”，以至于“即使我失去工作，我们也能靠一份工资生活，”她说。“所以我们都很舒适，我所冒的风险是经过计算的，值得为之奋斗，而这就是我们在职业生涯中所做的。” 6. 保持谦逊 努伊表示，她的家庭在让她保持脚踏实地方面发挥了“重要的作用”。她回忆起母亲总是对她说：“我不在乎你是不是个大人物，把你的王冠留在车库里，因为你不需要把你的王冠带进家。” “你是母亲，你是妻子，你是女儿，儿媳。不要忘记这些角色。”努伊表示，来自母亲的信息，让她不觉得自己高人一等，愿意帮助周围的人并照顾家人，深深地“扎根”了她，使她保持谦逊。