33岁时，我成为了一家提供老年人护理服务的机构的首席执行官。这改变了我对衰老的看法。对此的讲述由简·里德利提供。你正在关注这位作者！想取消关注吗？通过你邮件中的链接取消订阅。梅根·沃尔顿是服务老年人的大型非营利组织的首席执行官。由南缅因州老龄化机构提供。这个故事基于与梅根·沃尔顿的采访，梅根·沃尔顿40岁，是南缅因州老龄化机构的首席执行官。它经过了长度和清晰度的编辑。小时候，我和我的四个祖父母关系非常亲密。我有很多与他们每周会面的美好回忆。我意识到他们为我们的生活增添了巨大的价值，比如传授他们的知识和智慧，或是减轻我父母的照顾责任，好让他们能一起去约会。我的三个小孩子对生活中的老年人也有同样的感受。他们喜欢与我爸爸共度时光，我的爸爸是一个终身学习者，目前正在修读三门课程，并活跃于健身小组。而他们也很喜欢活泼的妈妈。尽管这些年来她有很多健康问题，但她在社区中找到了很多目标和联系。我最初在儿童寄养机构工作。她每隔一晚就有不同的社交活动。我们打电话给她时，她会说：“我得稍后给你回电话，因为我和我的朋友们在一起吃饭。”或“我在打麻将。”我们正在亲眼目睹她的开放与广阔。她是一个完美的榜样，完全拥抱她生活的这个阶段。认识像我妈妈这样的人，是我热爱工作的主要原因之一。我是一个非营利组织的首席执行官，赋权于老年人、有残疾的成年人及其看护人，让他们充分发挥潜力。我们提供项目、资源和信息，以便他们能够在自己的家和社区中老去，并协助协调成人日间项目和送餐服务。我通过为一个在西雅图提供儿童和家庭寄养服务的组织工作而进入健康与人类服务领域。在我工作的期间，该组织显著成长，这给了我个人发展的机会。然后，在2019年，我和我的丈夫决定搬到缅因州的波特兰，我被南缅因州老龄化机构聘用。我对此很感兴趣，因为与寄养一样，对我们服务的人群存在许多误解。这并不是一种我们与他们的对立局面，因为我们都在变老，总有一天每个人都会需要更多的支持。我们的社区并没有为我们活到70岁、80岁和90岁而建立。人们急需适当的住房和营养等服务。我的工作令人满足。感谢上天，我们开始意识到，衰老涉及住房、交通、医疗保健、劳动力和社区设计等方方面面。老年人是社会的重要资产和积极贡献者。我们需要在下一代中灌输老去是美好的观念，并展示随着我们逐渐演变而打开的可能性。与我们客户、70名员工及500名志愿者一起工作是极具成就感的，其中80%的志愿者自身就已超过60岁。我们的送餐服务志愿者中，有很多已经退休，期待着有天能走自己的路线。这帮助他们建立了关系，并保持社交联系。我期待着自己老去。他们还获得了新的技能。一位男性在进入另一个关系之前结过长时间的婚。他从未做过饭，但现在他总是做饭。他对食谱产生了新的热情。他曾被灌输一种信念，认为他一生都不是个厨师，但他证明了这种信念是错误的。像这样的故事帮助我改变了对生活和衰老的态度。我现在真的很期待变老。我希望在80多岁的时候仍然在工作，也许不是全职，但要保持参与和回馈。得益于我的工作，我真的感觉在40岁时我正站在生活的起点。