《60分钟》正在计时——在新的领导者可能意识到的多种方式中。上周，CBS新闻总编辑巴里·韦斯任命尼克·比尔顿领导这部著名的新闻杂志进入第59个季节，时机非常关键。比尔顿是一名技术记者，他转向编剧和纪录片制作，必须迅速习惯这个节目的细节，尽管他没有管理大团队或广播电视财产的经验，而节目正处于必须提供足够深入报道的压力之下，以便于9月开始播出的片段。比尔顿在上周接受《综艺》采访时表示：“节目每周只有一天、一晚和一小时的直播，对我来说，这是一个令人难以置信的机会，可以将节目做出很多的改进。”他呼吁在很多可能有专业知识的人员突然离开的时候增加内容产出。《60分钟》第58季结束时有七名记者，而现在只有四名。安德森·库珀在二月宣布他将在近20年的时间里作为贡献者离开该节目。上周，CBS新闻解雇了记者沙林·阿尔方西和塞西莉亚·维加。同时被罢免的还有节目执行编辑德拉根·米哈伊洛维奇，他因对故事几乎具有电影般的视野而闻名，还有制作人盖·坎帕尼列和马修·波尔沃伊。最引人注目的退出可能是坦尼亚·西蒙，此前她刚于去年作为执行制作人接管《60分钟》，成为电视史上首位担任此职务的女性。比尔顿拒绝讨论员工计划，但他在银幕上的人才几乎已经处于一半以下的水平。节目三名资深主持人——斯科特·佩利、莱斯利·斯塔尔和比尔·惠特克将采取什么行动仍不清楚。关于他们的状态并没有宣布。熟悉节目的人士表示，这三位都希望《60分钟》能存活，如果他们的存在能有所帮助，他们愿意考虑。但由于节目近期的变动，众多内部人士认为这种做法“非人道”并且“不具战略性”。这三位记者上周都拒绝回应询问他们对节目的方向的看法。记者乔恩·维尔特海姆以撰写特写文章而闻名，也在《60分钟》的阵容中，但在周一没有立即回应的评论。佩利在周一的《60分钟》全体员工会议上对比尔顿进行了口头抨击，指责新的执行编辑缺乏领导节目的凭证，同时也指责韦斯“谋杀”了该节目。CBS新闻对佩利的言论拒绝发表任何评论。根据一个了解情况的人，CBS新闻经理最近几天已联系了佩利和其他记者。尽管新的执行制作人的经历受到审视，但他已经成立了自己的制作公司，并积极涉足编剧和纪录片制作。另一位前顶级广播新闻高管诺亚·奥本海姆于好莱坞工作后重返NBC新闻，接管了它的《今日》早间节目，并最终被任命为NBC新闻总统。此后他又返回编剧和制作。比尔顿将不得不努力激发当前《60分钟》员工的士气。根据两个熟悉CBS新闻的人士，几个月来，制作人们“自我审查”，避免提出他们认为会引起韦斯或公司的反对的创意和主题。节目的内部制作团队在节目被一家一直拒绝在公众面前为其辩护的媒体公司削弱后变得畏缩。“在最近几个月中，我的制作团队和我经历了试图将政治偏见植入我们的故事中的努力。报道团队在提交关于重要新闻主题的故事提案时因害怕内部后果而谨慎行事，”维加在上周她被解雇的消息传出后发表了一份声明。她说：“我们就叫这种状况为它本来的样子：审查，无论是被施加的还是自我驱动的。这对节目和民主来说都是危险的。”以前在派拉蒙的管理层将该节目变成了与特朗普政府的谈判筹码，该政府利用1600万美元的和解结束了一项在很多法律圈子中被视为与惠特克与前美国副总裁卡马拉·哈里斯之间的选举日之前的访谈相关的薄弱诉讼。派拉蒙与当前的网络拥有者Skydance达成了交易，以便完成其出售。派拉蒙的妥协导致两位CBS新闻高管的离开——前《60分钟》执行制片人比尔·欧文斯，和前CBS新闻、台站和联播业务首席执行官温迪·麦克马洪。2025年末，韦斯通过插手一则有关移民被运送的故事，使情况变得更糟。