一张图表显示人工智能对就业的影响 - 以及它与其他技术进步的比较 由阿莉·凯利撰写 您目前正在关注此作者！想要取消关注吗？通过您的电子邮件中的链接取消订阅。人工智能正在重塑美国人的工作方式，但一些研究表明，它并没有在大规模上毁灭就业。耶鲁预算实验室的研究人员发现，人工智能自2022年ChatGPT发布以来对美国就业市场的影响是温和的。到目前为止，人工智能改变工作岗位的能力超过了它消除工作的能力，研究人员表示，这是与其他重要技术进步（例如互联网和计算机）的影响相似的模式。耶鲁的团队直截了当地指出，人工智能的使用与就业或失业变化“没有关系”。人工智能正在改变工作，但并没有消除它。虽然人工智能可能还没有彻底消灭工作，但无疑改变了工作的性质。《商业内幕》听到了一些没有技术背景的美国人，他们已经找到了解决自己最大问题的编码方法，以及一些商界领袖如何利用聊天机器人来简化工作流程。耶鲁的研究人员发现，衡量人工智能对工作的实际影响的一个可靠基准是将其与其他技术进步进行比较，例如1980年代计算机的出现和1990年代互联网的兴起。人工智能的影响在发布后的几个月稍微显著，但没有一些硅谷领导人所宣称的工作革命。有些行业受到的影响更严重。金融和商业比护理等职业更脆弱。职业流动性，即衡量就业市场的增长与下降的指标，然而，正在遵循与技术历史上其他时刻相似的趋势——没有导致大规模的重置。耶鲁报告还发现，高度接触人工智能不会对求职者的失业时长产生明显影响——失业时间少于5周的人与失业时间在27周或更长时间的人在趋势线上相对相似。因自动化而失业的工人数量也相对稳定。这并不是说就业市场一片光明。岗位匮乏、普遍的招聘冻结和裁员——一些首席执行官表示这些与人工智能有一定关系——使各年龄段的人都被排除在办公室之外。而且，相对较低的辞职率意味着空缺职位非常少。尽管就业数字在经历了几个月的低迷之后，今年夏天稍有恢复，但这种下降可能与高利率比与技术干扰有关。OpenAI和Anthropic等巨头也在重新评估他们的产品定价，这意味着公司如果想让员工定期使用人工智能，就需要花费更多的资金。正如《商业内幕》所报道的那样，目前企业界对人工智能的使用并未转化为重大利润或生产力提升。对于办公环境中的聊天机器人来说，现在仍处于早期阶段，技术在快速发展。但至少在现在，不太可能引发一波突发的失业潮。