谷歌DeepMind进入新纪元,联合创始人Demis Hassabis转变AI角色
当Sir Demis Hassabis上个月表示,人工智能让世界走到了“人类历史的关键时刻”时,他知道另一个重大变化即将到来。这一变化离我们更近。谷歌DeepMind的诺贝尔奖得主负责人本周宣布,他将放弃首席执行官的日常职责,转而担任董事长。他还将担任DeepMind母公司Alphabet的首席科学家。Hassabis和DeepMind在人工智能的突破时代中扮演了关键角色。这位50岁的联合创始人在2014年将DeepMind出售给谷歌后,利用其资源监督了一系列进展。这些进展包括建立掌握中国棋类游戏围棋的AlphaGo系统,以及开发预测蛋白质三维结构的AlphaFold程序。后者使Hassabis获得了2024年诺贝尔化学奖。前谷歌高管表示,领导层的重大变动显示位于伦敦的DeepMind被牢牢融入其位于加利福尼亚隐山的母公司的轨道。DeepMind现在将由Hassabis的长期同事、位于美国的Koray Kavukcuoglu来管理,他将担任DeepMind的高级副总裁,而不是首席执行官。前高管表示:“DeepMind作为独立行动者的时代已经结束,显而易见的迹象是,从一个有魅力的创始人领导者转向任命Koray担任非首席执行官的领导角色。Koray是一个技术型人物,而不是像Demis那样的激励型人物。”这位前谷歌员工补充说,谷歌和Hassabis将会感到“非常不安”,因为谷歌旗舰AI模型系列Gemini的最新版本已经逊色于美国对手Anthropic和OpenAI的竞争模型。Hassabis表示,他期待更多地关注人工智能的“全局”,并相信他交接的是一个在竞争挑战面前处于良好位置的单位。前谷歌高管表示,伦敦的DeepMind办公室将被纳入其母公司在加利福尼亚隐山的轨道中。照片:彭博社/盖蒂图片社在内部,DeepMind是一个存在政治紧张关系的工作场所。与《卫报》交谈的员工表示,公司与五角大楼的合作引发了内部的不安。今年早些时候,前谷歌DeepMind员工对谷歌发起了法律挑战,声称他们因对加沙的观点而遭到不公正解雇。这名员工参与了在谷歌DeepMind的工会化努力,背景是对谷歌的人工智能可能协助军队(包括以色列国防军)的担忧。另一名谷歌DeepMind员工于7月中旬辞去公司职务,理由是谷歌与五角大楼和美国国土安全部的合作。有人对《卫报》表示,Hassabis的离职是“一个时代的结束”。“现在,我们原本应信任的人来为人类获得正确的成果已经退位,”他们说。谷歌DeepMind“已经成为谷歌的另一分支机构”,他们补充道。支持这名谷歌DeepMind员工在法律挑战中的倡导团体Foxglove的执行董事Rosa Curling表示:“一家公司曾以其伦理资质为傲的联合创始人离开的确会让其前沿人工智能员工对他们的工作将在现实世界中如何被使用产生进一步担忧。”谷歌表示,它致力于“私营和公共部门的共识”,即在没有“适当的人类监督”的情况下,人工智能不应被用于国内大规模监控或自主武器。虽然谷歌在伦敦拒绝了自愿的工会认定协议,但它表示非常重视“与员工在建设一个积极和成功的工作环境方面进行的建设性和直接对话”。一些谷歌员工对其与五角大楼的合作感到不安。照片:Joshua Roberts/路透社在商业方面,一款新的尖端模型Gemini 3.5 Pro尚未发布,据报道由于试图改善其代码编写能力而被推迟——这是Anthropic和OpenAI最佳产品吸引力的核心部分。谷歌的两个人工智能实验室,位于伦敦的DeepMind和位于加利福尼亚的谷歌大脑,在Hassabis的领导下于三年前合并为谷歌DeepMind。目前,控制权似乎正在移回美国,据报道谷歌的联合创始人谢尔盖·布林在人工智能开发中扮演着更重要的角色。前高管以Meta的领先人工智能研究员Yann LeCun和谷歌的Geoffrey Hinton离职作为“人工智能生态系统时代结束”的另一个例子补充道:“这显然是一个迹象,表明这些实验室的以科学为驱动的领导议程已经让位于所有这些公司希望在他们投资的数千亿美元中获得回报的冷酷商业现实。
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