在超过15年的时间里，我将于7月21日离开Mozilla。6月12日星期五将是我最后一个“真实”的工作日，因为我打算利用我超过200小时的假期积累。我很荣幸能和你们中的一些人共事，而其他人可能不知道我是谁，但你们可能有我的一个贴纸。虽然我大多数时候都很享受在这里的时光，但在我离开时，我有一些想说的话： 你比你想的更重要 我不是在谈论你这个公司实体或你这个集体组织。我指的是你，就现在在读这篇文章的人。我已经为指导工作鼓声呼号相当长的时间。指导有很多方面，但本质上就是找到另一个人交谈。在一个充满内向者的公司里，我明白这个想法是令人不安和困难的，但实际上，这是对你个人和你的职业最好的事情之一。你很聪明，无论你的经验或背景如何，你都能够学习和教授。请尝试一下。 你是更大事物的一部分 如果你在这里工作，你是幸运的之一。有很多人想要构建一个能够与有很多资金的人制造的浏览器不相上下的浏览器。一个把他们的利益放在首位的浏览器。一个按照他们的意愿工作的浏览器。我们是少数能够获得薪水的人，但这也是有代价的。我们有义务倾听那些没有幸运获得报酬的人。外面的人是我们的社区。他们是我们的同伴。他们信任我们将继续为他们工作，因为如果不这样，他们会找到其他可以为他们工作的人。我们面临着失去这些人的非常真实的风险。 我们也相当小 我们太容易认为自己是大的。我们不是。我们是一个定位明确的浏览器，幸运地获得了良好的资金。我们不应该试图像大型浏览器那样，因为那不是我们社区所想要的。换个角度想；想象一下生活在充满麦当劳、汉堡王和温迪的地方。我们是那个温馨的小餐馆，顾客们互相打招呼，给彼此倒咖啡并清理桌子。那是人们聚在桌子旁聊天的地方，吃一份相当不错的三明治，并问老板是否考虑过将猪肉排改成配米饭而不是烤土豆。人们必须主动找到我们。他们这样做是因为他们不想使用触手可及的浏览器。他们也主动寻找我们，因为他们不信任其他所有人都坚持使用的大型浏览器。那些不在乎的人已经在使用这些大型浏览器。因此，如果人们在寻找一种完全不同于他们现有体验的方式，为什么我们还要努力模仿那些浏览器所做的事情呢？这并不意味着我们不能变得更大。我们之前做到过。当我们倾听我们的社区，给他们想要的东西，让他们与我们合作构建一些惊人的事物时，他们会告诉他们的朋友。这是我们的成长阶段，我们的DAU（使用商业术语）不断增加。对于普通人来说，就是在他们叔叔的笔记本电脑上、邻居的手机上和同班同学的桌面上安装了我们，因为他们的工作是让我们变得特殊。人们告诉他们的公司我们是一个很棒的替代选择，因为他们为自己是我们的一部分而感到骄傲。这是一些仅靠海报和贴纸无法建立的东西。 所以，就这样。 TL:DR ; 尊重自己。互相帮助。记住你在为谁工作。如果你想保持联系，我在网上并不难找，尽管我可能会花几天时间对着海洋大喊。 好吧，所以这就是我离开时发的便条。现在我可以谈论所有让我感到困扰的事情。请注意，我本希望能待久一点，但事情到了一个再也没有乐趣的地步。（考虑到我的职业生涯一直是在支持没人想处理的事情。当其他人都跑出房间时，我是那个叹气、举手接过任务的人。这对我的职业生涯没有什么好处，但这是诚实、艰苦的工作且不断挑战。）我的职业生涯一般来说是奇怪的，因为我不像那种在一年或两年后就跳槽的人。大约就是在这时我感觉我不仅理解了我手头的工作，而且理解了它如何融入更大的组织，并且我真的能够更全面地改善事情。并不是所有这些改进都彻底改变了事情。我听说过“保持露营地的整洁”，小的变化和改进使其他一切通常变得更好。我之前有机会与各种公司一起“乘火箭”，它们还算有趣。通常这种初创火箭的轨迹是“撞向地面”。实际上，我曾经所在的大多数公司现在都不存在，只有Netfix是个例外。人们常说Mozilla是在其领导力的影响下生存的，而不是因为它的领导力。