问HN：就业市场怎么样？gardnr 的帖子，16 点，27 分钟前 | 隐藏 | 过去 | 收藏 | 8 条评论 我们都听说过裁员；人们对就业市场近期变化的实际经历是什么？ 帮助我认识的每个人在各个行业都很艰难。他们要么目前失业并寻找工作已经超过一年，要么仍在工作，但他们的求职尝试无果。与几年前大相径庭。我接触到的一些人从初级到高级管理层都在讲述着类似的故事。员工工程师级别，拥有大约15-20年的经验。在年初时，在一家知名的大公司工作了18-36个月，得到了很多平常招聘人员的关注。1月中旬回应了一家其他大型公司的招聘。短暂的面试过程。3月底开始。类似职位，稍高的工作范围，大幅度增加薪水。在面试过程中向其他几家大型公司发送了外派申请，但没有任何回应。尽管雇主的变更并没有公开，但在过去两个月中招聘人员的联系明显减少。查看 r/cscareerquestions，通常是对初级人员的血腥屠杀，例如，试图找到工作的申请数以千计。r/experienceddevs 的氛围有所不同，但对就业市场提供了一些见解。但是，如果你在面试时不使用AI，可能比那些使用AI的人更有优势，例如，在回答之间停顿5秒、耳机、看屏幕，招聘后有人取代你的职位，等等。 > 在回答之间暂停5秒 我相信我不是唯一一个这样做的人，但我对此监控得很严格。我进行大多数面试时聚焦于候选人的眼睛，并依据他们如何“思考”问题来评分，而不仅仅是结果。感谢面试工具也正在跟进，现在可以跟踪浏览器焦点、显示器数量、窗口大小，并在这些发生变化时发送通知。Reddit 并不是真实的，尤其是现在有这么多拥有私人资料的机器人。要么他们失业，要么是 FAANG 的高级开发者。我想说“现实”和 Hacker News 之间确实存在差异，这里是一个创业精英类型的地方，发布的职位与 LinkedIn 上的不一样。我只是很幸运招聘人员找到了我谈工作的机会……有一次我在2022年使用 Hired，成功找到了一份工作。Reddit 上用户帖子的隐藏真是狗屎，我讨厌这一点，尽管如果你想在不删除账户的情况下隐藏所有内容，这也是很方便的。