健康研究组织KFF关于雇主赞助健康保险的最新调查发现，保费上涨约5%。好的旅团 / 数字愿景 / Getty Images隐藏标题好的旅团 / 数字愿景 / Getty Images 约瑟夫·巴比特（Joseph Babbitt）来自密苏里州斯普林菲尔德，在健康保险方面有着相当不错的交易。他为西平原兽医供应公司（West Plains Veterinary Supply）担任高级财务主管，该公司雇佣约50名员工，向该地区分销宠物食品、玩具和兽医用品。与约1.57亿美国人一样，巴比特通过工作获得保险。与大多数美国人不同的是，他的工作享有异常慷慨的福利。他说：“我们的老板非常好——他们给我们所有员工提供医疗保健，并为此付费。”该公司提供几种不同的计划选项，并支付大部分或全部的月度保费成本。那么，即使保费是免费的，为什么健康费用仍然显得如此昂贵呢？巴比特说：“每个人都在谈论医疗保健以及它们有多么昂贵。”他解释说，即使没有每月的保费，高额的自付额也是非常残酷的——这就是患者必须自费支付的金额，在保险公司开始为医生就诊和程序等支付之前。他现在60岁，记得以前的情况没有那么糟糕。他说：“在90年代，我们的自付额是250美元或500美元——现在是5000美元。”他说：“那似乎很多。”他补充道：“我们是这个星球上唯一迫使人们因疾病而破产的国家。”每年的新车成本 美国的医疗费用正在迅速上涨，即使是在工作中拥有良好医疗福利的工人也感受到了这一点，依据对近2000名雇主有关其健康福利的年度调查。该报告于周四由KFF发布，这是一家无党派的健康研究组织。KFF健康市场项目副主任马修·瑞（Matthew Rae）表示：“四口之家的平均健康保险保费现在为28000美元，这确实是一大笔钱。”他说：“这基本上是每年仅仅为了保证一个四口之家的保险，所需的新车成本。”在家庭保费总额中，工人平均每年支付约7000美元，雇主支付其余部分。值得一提的是，他解释说，计划费用的增长速度并没有像过去几年那样快。“我们看到家庭健康保险保费上涨5%，这继续了一个适度增长的时期，”他说。这个增长大致与工人工资和通货膨胀持平。然而，“在一个大数字上，5%的增长仍然是一大笔钱，”瑞指出。此外，工人支付的保费部分的增长达到了9%。他说：“如果这是一种将费用转嫁给工人的趋势，那在可负担性方面将是一个重大问题。”瑞补充道：“我们要求人们投入很多资金。”他说：“许多人将收入的一大部分投入到健康保险中。”无保险率上升 另一份周四发布的报告展示了这些高成本如何影响人们的健康。这项由支持独立研究的非营利基金会——联邦基金（Commonwealth Fund）每两年进行一次的调查名为《2026年健康保险覆盖状况》。即使对于幸运拥有健康福利的工人来说，“大约43%的人表示在过去一年由于费用未能获得医疗服务，约31%的人报告有医疗债务，”该报告的首席作者萨拉·柯林斯（Sara Collins）说。另一个关键发现是，过去两年整体无保险率上升。柯林斯表示，这一现象显著但并不意外，因为联邦政策决策如让享受《平价医疗法案》计划的人额外联邦补贴到期以及人们在疫情紧急状态结束后失去医疗补助。联邦数据显示，已有数百万人从医疗补助或《平价医疗法案》市场失去了健康覆盖。明年工作要求生效时，预计还有数百万人将失去医疗补助。“我认为，整个国家对人们在健康和健康保险方面面临的情况需要进行某种方式的改变有着强烈的感觉——无论是在费用方面，还是在这些覆盖损失方面，”柯林斯说。“我们问人们联邦政府是否有责任确保所有美国人都有覆盖，近四分之三的人表示同意——其中约45%是共和党人，93%是民主党人，76%是独立人士。”} 需要保持完 整的 JSON 结构。 这里是翻译结果。 其中公司、品牌和产品名称保持原样，而人名和地名已被翻译。 通过此格式，您可以轻松使用该 JSON 进行后续处理。 如果你需要进一步的帮助，请告知。