2026年8月13日 — 上午8:49，Telstra向首席执行官维基·布雷迪提供了11%的薪水增长，使其年薪达到680万澳元，这是在裁员1200人的背景下获得的丰厚回报，而就在重大网络停电导致Triple Zero电话中断的几周前。该公司的直接员工人数减少了4%，现在为29,334人，Telstra已经表示将继续裁员，以简化业务。裁员造成的遣散费增加了9200万澳元，总计为2.06亿澳元。Telstra首席执行官维基·布雷迪就上个月的停电表示歉意。路易丝·肯纳利。成本削减推动了全年业绩，向股东提供了更高的分红和新的10亿澳元股票回购。到6月30日，Telstra的全年业绩显示净利润上升了2.7%，达到24亿澳元，而核心盈利增长了3%至82亿澳元，即便集团收入下降了0.8%至229亿澳元。Telstra的消费业务收入，最大的一部分，增长了0.7%，基础设施部门InfraCo增长了3.4%。这些增长弥补了企业业务下降5.2%和国际部门下降11.3%的情况。移动部门仍然是强劲的支柱。它增加了274,000名用户，尽管这些大多数是通过使用Telstra网络的竞争品牌的批发客户，而其自有的零售后付服务实际上是下滑的。平均每月后付账单上涨3.8%，达到56.20澳元。董事会将全年分红提高了10.5%，达到每股21澳分，其中90.5%是免税的。计划中的10亿澳元回购是在6月完成的12.5亿澳元计划之后。布雷迪表示，回购操作与“增加的资本支出和战略投资”并行，允许Telstra降低其资本成本。针对7月的网络停电，布雷迪表示公司负全责，并已聘请外部专家进行调查。“我们知道我们在七月让客户失望了，”她说道。“我们已对此承担全部责任。”布雷迪表示，Telstra对根本原因有初步了解，并已采取措施加以解决，并将对这些发现及后续行动保持“透明”。在全国停电前的一年中，Telstra裁掉了1200多个职位，这导致澳大利亚人无法联系应急服务。彭博社。她还承认，停电改变了对网络的讨论。“网络韧性被格外强调，”她表示，并补充说，澳大利亚人对连接的依赖“只会增加”。由于布雷迪的薪水覆盖截至6月30日的一年，因此任何对停电的董事会响应将不会在明年的薪酬报告中体现。Telstra已经排除了因7月停电而自动支付的可能性。最近，它在参议院听证会上表示，刚刚超过8000个索赔产生了略超过10万澳元的支付，全部以账单信用的形式发放。展望未来，Telstra预计明年的潜在收益将在85亿至88亿澳元之间增长。为了支持这一目标，计划在资本工作上花费多达36.5亿澳元，并表示将提高网络投资，以吸取停电的教训。然而，包括其Aura光纤网络在内的重大基础设施项目的成本已增加了2亿澳元，达到了约18亿澳元，主要受到通货膨胀和困难现场条件的推动。更多新闻尽在商业简报通讯，提供重大故事、独家报道和专家观点。订阅以每天早晨获取。大卫·斯旺是《时代日报》和《悉尼晨报》的技术编辑，曾任《澳大利亚报》的技术编辑。通过X或电子邮件与我们联系。