根据礼仪专家的说法，有些话题在工作中应避免谈论。Drazen Zigic/Shutterstock 同事们通常会进行闲聊，这通常是结交联系的良好尝试。然而，一些话题或评论在职业环境中可能会被误解或显得不合适，可能会使同事之间的关系紧张。这就是商业内幕询问了四位礼仪专家，了解人们在工作中应避免讨论的话题。以下是他们的看法。 他人如何花时间和金钱 同事如何花他们的时间和金钱是他们的事。Dayfaphoto/Shutterstock 工作与个人生活之间的界限有时会感到模糊，但同事如何使用他们的带薪休假或工资与你无关。因此，礼仪专家和作者贾米拉·穆萨耶瓦表示，避免做出审查性的评论是很重要的。穆萨耶瓦告诉商业内幕：“说‘你怎么能负担得起设计师的东西？’或‘又要度假了？’可能听起来像是闲聊，但这些评论往往带有判断和嫉妒的潜台词。” 同事的饮食选择和偏好 关于食物的评论可能很伤人。AnikonaAnn/Shutterstock 用餐选择，包括工作日的小吃，通常是个人表达和舒适的时刻。穆萨耶瓦表示，对他人饮食选择的不必要评论可能会创造一个不包容的环境。穆萨耶瓦告诉商业内幕：“评论‘你就吃这个？’或‘你在吃这个？’可能本意是轻松愉快的，但可能显得羞辱或打扰。” 离开公司的计划或找新工作的打算 向同事分享职业更新可能很诱人，但商务礼仪专家杰奎琳·惠特莫建议在正式辞职之前将这些事情保留给自己。“分享你正在找工作或打算离开的消息可能会破坏信任，损害关系，甚至可能使你目前的职位处于风险之中，如果管理层听到，”惠特莫说。 频繁提到压力和倦怠 虽然提到忙碌和压力似乎是与同事建立联系的一种方式，但有时却会产生相反的效果。穆萨耶瓦表示：“不断将自己塑造成最忙或最不堪重负的人可能会在同事之间造成不健康的竞争和内疚感。它微妙地暗示，那些优先考虑界限或平衡的人是在缺乏承诺。” 工资细节 讨论薪水可能会在工作场所造成紧张。Pormezz/Shutterstock 被称为“礼仪女神”的认证礼仪培训师苏茜·林斯表示，人们绝不应与他人讨论自己的薪水。“尽管人们希望薪酬透明和公平，但这可能会让同事嫉妒或疏远他们，”林斯说。 对你的丑闻周末的回顾 谈论你狂野的周末可能会让你看起来不负责任。Media_Photos/Shutterstock 据惠特莫说，最好避免分享关于周末的故事，尤其是你的行为可能被视为不专业的情况。“夸耀自己沉迷于派对、宿醉或工作外的不当行为可能会让你显得不负责任，”惠特莫说。“这也可能导致同事或上司质疑你的判断力或可靠性。” 关于爱情生活的细节 礼仪专家和EtiquetteExpert.Org创始人乔·海斯表示，最好避免与同事讨论你的爱情生活，因为这很快会模糊个人与专业的界限。“你的爱情生活是一个个人话题，揭示你私生活过多的脆弱信息，”海斯告诉商业内幕。 对医疗和健康问题的深入讨论 将医疗问题保密是可以的。Volha_R/Shutterstock 除了过度分享个人关系细节外，海斯还建议出于类似原因保持医疗和健康信息的私密性。“即使需要因医疗或健康原因请假，通常也没有必要透露健康原因是什么，”海斯说。保持你的更新简短而又甜蜜就足够了。这个故事最初发布于2025年7月7日，并于2026年8月21日进行了最后更新。接下来阅读 阿莉莎·汤斯·斯旺科斯基是商业内幕的撰稿人。