社会保障退休信托基金面临早于预期的资金短缺
社会保障退休信托基金预计将在2032年面临资金短缺,比去年的预期早了一年,根据信托管理者周二发布的年度报告。此外,医疗保险的医院保险信托基金将在2033年无法支付全额福利,这与去年的估计没有变化。医疗成本和政府支出的上升导致预计的枯竭日期不超过10年。对于这些项目来说,迫在眉睫的挑战是部分资金缺口,而不是崩溃。即便信托基金耗尽,系统仍将继续发放福利,但数额会减少。根据报告,去年,医疗保险的医院保险信托基金的枯竭日期从前一年的2036年提前至2033年。与此同时,覆盖老年和残疾受益人的社会保障综合信托基金预计将从2034年开始无法支付全额福利,这一预期与2025年的报告一致。之后,未来的收入将覆盖约83%的计划福利。社会保障委员弗兰克·比西贾诺表示,特朗普政府“致力于保护和加强社会保障”,并“消除浪费、欺诈、滥用,确保项目的完整性”。包括财政部长、劳动部长、卫生和人类服务部长以及社会保障委员在内的管理者表示,最新的结果显示出对这些项目进行必要变革的紧迫性,这些项目数十年来一直面临严峻的财务预测。但对这些项目进行变革在政治上长期以来不受欢迎,立法者屡次将社会保障和医疗保险的棘手问题抛给下一代。AARP首席执行官米耶琪亚·敏特-乔丹在一份声明中表示,最新的数据“应该作为一个警钟。国会需要采取行动。”她说:“美国人努力工作,毕生支付社会保障费用,他们在退休时应当能够依赖它。没有家庭应当看到他们在社会保障中所赚取的利益受到削减。”大约7010万人注册了医疗保险,这是一项联邦政府的健康保险,涵盖65岁及以上的人员,以及有严重残疾或疾病的人。社会保障福利上一次改革是在大约40年前,当时联邦政府将该项目的资格年龄从65岁提高到67岁。而医疗保险的资格年龄从未改变。
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